İstanbul Teknik Üniversitesi personel alımı 2022-2023
İstanbul Teknik Üniversitesi farklı mesleklerden 17 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Peki başvurular nasıl yapılacak, başvuru şartları neler? İşte ayrıntılar.
İstanbul Teknik Üniversitesi Resmi Gazete’de sözleşmeli personel alım ilanı yayınladı.
KADRO DAĞILIMI VE ARANAN NİTELİKLER
Büro personeli - 2
Destek Personeli - 12
Spor uzmanı - 1
Teknisyen - 2
İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI BAŞVURU GENEL ŞARTLARI
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 48 inci maddesinde belirtilen nitelikleri taşımak,
Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak ve olumlu sonuçlanmak.
Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya muaf veya erteletmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
657 Sayılı Kanunun 53 üncü madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı ile özürlü bulunmamak. Daha önce bu şekilde istihdam edilenlerden, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlanınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Karan ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumları sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler." hükmüne uygun olması,
2022 KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak. Lisans Mezunları için 2022 KPSS P3 , Önlisans Mezunları için 2022 KPSS P93 ve Ortaöğretim mezunları için 2022 KPSS P94 Puanı esas alınacaktır.
İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI BAŞVURUSU
Adaylar başvurularını 31 Aralık - 14 Ocak 2023 tarihleri arasında İstanbul Teknik Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına şahsen yapabilecekler.
İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI İLAN DETAYLARI İÇİN TIKLAYIN
Haber Dairesi (İstanbul Haber)
Kaynak:Haber Merkezi
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.